《员工手册》第五章纪律处分条例违纪行为1.3员工严重违纪,包括但不限于:1.3.26未经公司批准,利用社会公共媒体或即时通讯工具,比如微博、网络、微信、QQ等,或其他公众场所,传播与公司、公司管理层或其他员工的相关信息或言论,或有违反公司关于媒体及公共关系的行为的;违纪处分2.4当员工出现严重违纪行为,将受到解除劳动合同的纪律处分。
后又在回复他人时称:“敢实名就不怕找麻烦,招个啥也不懂的门外汉,只会纸上谈兵的来当总经理,笑死了,搞那些无效加班形式主义表演给老板看,我自己有客户问题或者需要维护哪怕是12点我也会处理,需要强制我在那无效加班配合表演吗,不看业绩就看你加不加班,你有那功夫搞几个客户不好吗,非盯着加班装作很努力的样子,笑死人”。
现公司以柳某在脉脉平台的不当言论根据员工手册予以解除。脉脉平台中“某18罗汉之一”发表对被告不利的言论后,柳某的回复迎合了上述言论,且对管理人员作出了较为主观和负面的评论,该言论属于因为系公司员工发表,更容易被社会公众所相信,故对公司确实会产生不利的影响,已违反了员工手册的规定,且公司提供的情况说明证明已通知工会,故公司以此解除并无不当。
柳某在脉脉平台上的回复不仅涉及公司,也涉及公司管理人员,从言论表述的语句中确实可给阅贴者留下管理人员不善管理、公司在对于员工加班方面存在违反劳动法的行为等不良印象,对公司确实造成一定的负面影响。现柳某未证实其发表的评论系经公司批准,故本院认定柳某的行为已符合公司《员工手册》中规定的严重违纪行为,故公司解除双方劳动合同并无不当。
聚焦两会丨专访全国政协委员舒勇:完善文化金融服务体系,做大资本市场文化板块在哪下载安装?独家评论:七年后再创一个奇迹是北京未来选择好用吗?
作者: 黄树楠 2024年10月24日 14:1054.68MB
查看208.19MB
查看45.6MB
查看731.27MB
查看
网友评论更多
29蒲彪荔r
外籍澳门居民短期赴内地可申请5年多次签证👍👕
2024/10/24 推荐
187****6034 回复 184****1885:用党建之“笔”答好乡村振兴考“卷”🕍来自阜新
187****3515 回复 184****6498:吃好饭,最简单的养生法👰来自锦州
157****5961:按最下面的历史版本🌊🤗来自宜昌
7744翟晶健55
孩子一到家就尽快完成作业,然后就看平板或电视,我该阻止或者布置额外作业吗?👩🦕
2024/10/23 推荐
永久VIP:日媒:驻日美军伞降训练常态化 引当地民众不满😴来自武汉
158****4043:小狗打碎鸡蛋被主人揍,网友替它抱不平:1个鸡蛋至于吗?主人:它打碎的是210斤...➛来自酒泉
158****5156 回复 666🤚:同城融圈路上,广安乘势跃升🚫来自上海
771聂信眉jp
10月13日,星期日,在这里每天60秒读懂世界!🤡🏗
2024/10/22 不推荐
范燕亚cy:无体验不出游 沉浸式旅游绽放夏日消费活力😽
186****813 回复 159****5532:台湾旅行社难以为继 游览车再减1700辆🈹