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市场情绪回暖!高位人气股强势涨停,跨年行情要“发车”了?,大家谈·一起来想一起来干|坚持不懈推进文化自信自强
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民生观|更好解决就业结构性矛盾

如何降低报复社会的恶行,从唯物史观、自然法到功利主义和集体主义

今日辟谣(2024年11月15日),六月人民好书榜 | 消夏:走进600年的故宫和藏着生趣与乡愁的北京胡同

守则校务公开防震减灾章程制度职责考勤目标管理档案突发事件规定人员职责预案应急

美文示范

文旅“卷活儿”需要这样接地气

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“根据《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应认定为工伤。”鼓楼区人民法院法官叶家耀介绍,当前,很多用工企业为减轻用工责任,会以再次分包或与劳动者签订合作协议、承揽协议等方式,试图用其他民事关系的外观掩盖雇佣关系的本质,这给快递小哥、外卖骑手等新职业劳动关系的认定带来了挑战,进而损害该类群体的劳动权益。法院在审理此类型案件时,坚持事实优先原则,以公司考勤、着装管理、派单、绩效考核、工资发放等因素,综合判断劳动者是否与公司之间存在事实劳动关系。

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此外,腾讯运用人工智能、游戏科技等数字技术,打造以“数字化+云化+AI化”为核心的“工具箱”,深度参与到文物采集、存储、修复、展示、管理、服务等各个环节中,通过“科技入圈、文物出圈”,助力文化遗产“活起来”“传下去”,推出三星堆智慧博物馆、敦煌“数字藏经洞”国际版、“数字长城”等互动数字产品,让全球用户超越时空、沉浸式领略中华文化。

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