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“我们要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，坚持守正创新，善于运用科学的方法推进改革。”商务部党组书记、部长王文涛说，“一是坚持以开放促改革。勇担以开放促改革的历史使命，坚定不移扩大自主开放和对最不发达国家单边开放，不断塑造开放新优势，创造开放新红利。二是加快构建新发展格局。增强国内大循环内生动力和可靠性，提升国际循环质量和水平，推动在更高开放水平上形成良性循环。三是推进高水平对外开放。稳步扩大制度型开放，主动对接国际高标准经贸规则，深化外贸、外商投资和对外投资管理体制改革，营造市场化、法治化、国际化一流营商环境。四是统筹开放和安全。深入贯彻总体国家安全观，健全风险防控机制九州体育入口，增强在扩大开放中维护国家安全的能力。”

“要把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神和党中央决策部署上来，创造性地抓好各项涉税改革任务落实，持续深化依法治税、以数治税、从严治税，着力打造效能税务，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化作出更大贡献。在税收征管改革方面九州体育入口，将研究推出一批操作性强、成熟度高、预期效果好的深化改革措施。”国家税务总局办公厅(党委办公室)主任黄运说。

“习近平总书记强调，‘该改的坚决改，不该改的不改。’新时代以来，在改革总目标引领下，我们党通过全面深化改革完善各方面制度，为全面建成小康社会提供了有力制度保障，推动我国迈上全面建设社会主义现代化国家新征程。”河北省委党校(河北行政学院)科学社会主义教研部教授王英杰说，“我们要锚定进一步全面深化改革总目标，对该改什么、不该改什么，改哪里、如何改九州体育入口，始终保持清醒头脑和政治定力，确保改革沿着正确方向行稳致远。”

“习近平总书记强调，‘要顺应时代发展新趋势、实践发展新要求、人民群众新期待’。这为我们抓改革、促发展指明了方向。”山西省高平市委书记原健说，“我们要保持道不变、志不改的决心，同时拿出敢创新、勇攻坚的魄力，真抓实干、担当作为，持续加力做好‘接诉即办’等工作，不断把人民群众对美好生活的向往变成现实。”

“习近平总书记指出，‘要坚持破和立的辩证统一’。这为我们老城区的改革发展提供了根本遵循。”广东省广州市荔湾区委书记刘晨辉说，“针对产业结构单一、增长动能不足的问题，我们要大力发展占地小、附加值高的现代都市工业，健全因地制宜发展新质生产力体制机制。针对城区面貌老旧、基础设施欠缺的问题，要持续深入实施历史文化街区保护活化利用和老旧小区微改造，补齐基础设施短板，让老城区焕发新活力。”

“我们要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，立足职能职责九州体育入口，强化政治监督，推动广大党员、干部坚定当好改革促进派、实干家。”江苏省盐城经济技术开发区纪工委书记樊杉说，“我们把督促改革举措落实落细落到位作为政治监督的重点，建立‘专责监督+部门监管’贯通协同机制，通过责任清单强化压力传导、嵌入监督源头防控风险、履责报告促进主动作为，以有力监督为改革发展保驾护航。”

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根据通知，“免陪护”不是无人照护，而是不再依赖患者家属亲自陪护，将由医疗机构的专业医疗护理员九州体育入口，为住院患者提供24小时不间断生活照护服务。并且国家还将对这项服务实施政府指导价，确保价格惠民，能够承受。与传统的住院找护工相比，“免陪护照护服务”有何不同？价格上能有多实惠？更重要的是能否真的保障服务质量，帮助每一个家庭减轻负担？

大约2年前，深圳龙岗中心医院开始探索住院无需家属陪护的“免陪护病房”，如今相关服务已经覆盖了12个科室。随意走进其中一间病房，就能看到两种不同颜色制服的人在忙碌。身着白衣的护士负责患者的技术护理，身着紫色制服的医疗护理员则负责包括买饭，协助洗漱、如厕，帮忙换洗衣物，翻身等在内的生活护理。医疗护理员以小组为单位，每12小时一换班，服务24小时不间断。她们来自医院合作的第三方公司，工作的内容、标准等，都要严格遵守医院要求。

本周五，66岁的吕阿姨已经在医院住了五天。下午九州体育入口，护理员团队为她提供了洗头服务。洗头的过程中，除了有特殊的穴位按摩手法外，还播放舒缓的音乐，尽量帮助患者减轻住院带来的焦虑。在甲状腺乳腺科，患者以女性为主。对于即将进行手术的病患，护理员还会帮忙将头发梳成麻花辫，既方便打理，也是想让患者维持美好整洁的形象。

目前，龙岗中心医院已经形成了家属陪护、社会化护工陪护和“免陪护照护服务”，多种陪护模式并行的格局，患者可以自愿选择。全国范围内，还有福建、浙江、天津等十余地也已开展“免陪护”病房探索。根据通知，国家医保局将对“免陪照护服务”实行政府指导价，今年底，各省要对接落实，调整价格。眼下，“免陪照护”费用，有的省全部由患者支付，有的省可以医保报销，对此，国家医保局明确现阶段将暂不纳入医保。

“无陪护”病房的出现，让很多双职工家庭可以“缓口气”，但是据中国老龄科学研究中心的一项统计显示，国内半失能、失能和失智老人约4400万，也需要人24小时看守。而这只是一部分需要护理员照顾的群体，医院中还有手术生病等等多种原因，导致需要照顾的人群。那么当下对于护理人员的需求量如此庞大，相关从业者的数量是不是在增多？经营护理服务类的企业在《护理类立项指南》发布的前后，又会有哪些调整，来跟上社会需求的步伐？

这一年中，这家公司参与护理类项目投标需要准备的招标资质中，和往年最不同的地方，就是投标公司的护理员需要持有医疗护理员证书，意味着护理员已经经过系统的学习和培训，并且是完成了考核后才上的岗。而最早是在2014年时，天津市卫生计生委首次启动了为期三年的推广住院患者无陪伴工作。这家康护管理公司的创始人就受自身照护经历的影响，再加上政策出台，在同一年时，他便有感创立了该公司。

通过近十年的从业经验，再加上天津试点设立“免陪护护理”病房，让他们的管理模式进行多轮升级调整，但每一次变动都无非关乎两方面，其一就是对于员工的素质要求在不断提升。而陪护员的门槛虽然并不算高，但是涉及医疗安全问题，因此在2022年时，医疗护理员这一职业被正式纳入《职业分类大典》后，标准更加清晰。因此往年时，这家公司招聘条件几乎不限制学历，但在之后，一般情况下要求招收初中以上学历，而限制年龄也从65岁下调到60岁。

现在，入职该公司，需要经过两个月左右的专业教学和考核后方可上岗，而之后公司每个月都会继续给陪护员进行两次业务培训，而他们所服务的医院也会有一月一次的专业培训给到他们。除此之外，公司为了激发护理员的工作热情，还在一个多月前举办了护理员技能比赛，奖金和资质提升的奖励吸引更多员工参赛。根据最新的招标要求，这家公司在这两年里，需要驻派一位项目经理到服务的医院中，这样管理起来更直接，同时也有利于监管和照顾到员工。

过去住院找护工通常只能通过熟人介绍或者自己联系，能不能找到好的基本靠碰，价格也不透明。这次《指南》出台后，护理人员的岗位职责和价格项目被规范化，能够推动照护流程逐步朝着更专业方向发展。在老龄化的背景下，如何培养出更多高质量的护理人才，让有需求的群体得到帮助，是护理服务市场在下一阶段需要继续探索的重点。